週1日出勤、3時間〜、土日休みOK

ブランクがあり、技術力に自信がなくても大丈夫。

お客さんに対する思いやりや気配り、人が好き、お話が好き、笑顔になってもらいたい、cocoroiroではそういう想いを大切にしています。

業務委託のヘアスタイリストも同時募集

cocoroiro業務委託メリット

・集客不要
・材料費負担無し
・ゆったりとした半個室で顧客満足度高
・日本最高峰シャンプー台 タカラ「YUME」導入で、お客様と技術者の体に優しい設備
・cocoroiro®︎オリジナル製品がリピート購入に繋がりやすく、商品売上に貢献
・平均客単価　17000〜19000円
・1時間生産性 7000〜10000円
・報酬40％還元
・お客様マンツーマン施術可
・お客様掛け持ち1人2席まで可
・賠償保険加入

報酬事例)カット カラー トリートメント のメニュー17800円(税抜)
基本施術時間2時間で、7,120円(税抜)の報酬

500,000円÷月22日出勤(週休2日)＝1日あた22,727円
1日にカット カラー トリートメントメニューのお客様を3名担当で
手取り額　50万円以上可能　

興味がある方はまずご連絡ください！

立川の美容院cocoroiroとは

サロンには、サロンの志し(コンセプト)に共感してくださる方や応援して下さる素敵なお客様ばかりです。

スタイリスト個人というより、サロンに行きたいと思ってくださる方が多いので、その分個性や高い技術力よりも、お客様を大切にできるおもてなしの気持ちや、スタッフ同士も思い合えるチームワークを大切にしたいと思っています。

そして、サロンには、女性のお客様が9割です。

女性スタイリストは、女性の悩みが一番わかるので、cocoroiroでは特にリスペクトしています。

オーナー自身も子育て世代真っ只中であり、子育ての大変さを身近に感じています。

だからこそ、子育て中でも、又、子育てが落ち着き、社会復帰を考えている女性にも、何か力になれないかと考えています。

結婚や子育てなど環境が変わる女性だからこそ、その生活スタイルに合わせながら柔軟に対応したいと思っています。

お客様に寄り添い、これまで過ごしてきたすべての経験を仕事で活かしてみませんか？

女性が活躍できるサロン作りを目指し、社会貢献にも繋がれたらより嬉しいです。

急募！現在パートタイムのスタイリストの方を募集しております。美容業界の中でも高水準の求人ですので、この機会をぜひご利用ください。みなさまのご応募おまちしております。１名決まり次第、募集をしめきらせていただきます。

立川の美容院cocoroiroの求人の３つのポイント｜ライフスタイルに合わせた自由な働き方を選べます

cocoroiroの特徴を記載いたします。

・業界最高水準の給与

安心して長く働ける店舗・生活を切り詰めることなく豊かに生活できる給与があって、はじめて安心して働くことができます。

美容師といえば、低賃金・社会保障なしというのがあくまで常識で、（美容院の経営者・スタイリスト関係なく）せっかく専門学校を出て資格を取得しのに、時給に換算するとアルバイトより給与が低いという状態でした。とくにパートタイムの方は経験があったとしても発言権がなく、重要な仕事もまかせてもらえず給与を低い状態に置かれがちなのではないでしょうか？

お客様と接するのはスタイリストです。そのスタイリストの生活が、将来の見えない不安にあるとそれはどうしてもお店の雰囲気に出てしまいます。

cocoroiroでは、給与水準も業界最高水準に設定しております。またパートタイマーの方にも積極的に業績給をだしております。 具体的な説明も記載しております。募集要項を確認ください。

cocoroiroでは安定した生活があるからこそ、最高のサービスを提供できると考えております。

プライベートも充実して、美容師としての喜びを感じれる美容院

「良い」お客様が多数来店する美容院。接客に対するストレスがありません。

cocoroiroは、低価格で多くのお客様にご利用いただく美容院ではなく、サービスを一人一人丁寧に提供するヘアサロンです。

またリピーター率が高いことでお客様との信頼関係が築けるため、こちらから提案してクリエイティブに仕事ができる環境にあります。お客様もスタイリストもどちらもストレスフリーで満足のできる接客をすることができます。

短い時間でしっかりと収益を上げれる仕組みがある美容院。このことが、プライベートの時間と美容師としてのやりがいも両立できる仕組みになります。

職場復帰大歓迎！パートタイムの方でもcocoroiroのクルーとして一緒にお店づくりに参加できます。

美容業界の常識でいうと、パートタイムの方は発言権もなく、良い仕事ができる環境から（接客など）遠ざけられてしまう傾向にあります

特に一度業界を離れてしまうと、そのブランクのせいにして、雑用ばかりになってしまうことが多くあるのでしょうか？

何年もかけて習得した技術や接客スキルを、一度業界から離れたからといって無駄にする必要はありません。それらの経験は、もし短時間しか働けなくなったとしても、光り輝く大切な資産だとおもうのです。

その中で、経験のある方の行動や教えは、非常に大きな力になると考えております。

その他のcocoroiroの特徴

・出勤時間内でスタイリストデビューまでのレッスンフォローを行います。

・急なお子さんの体調不良あってもスタッフがフォローするので安心して働いて頂けます。

・休日のレッスンなどは一切ありません。

・新規 フリー多数入客可能です。

・ご家庭の状況に合わせて、シフトの融通が利きます。

・少人数での職場環境。実際子育てをしながら仕事をするスタッフが２名おります。

パートタイムの方にも時給の他に業績給が支給されます。

募集要項

  • ※美容業界では、主婦になってから現場に復帰できる機会があまりありません。
    cocoroiroでは、もう一度現場に復帰したいと考えている方も大歓迎いたします。
    また産休・育休制度もありますので、子育てとお仕事を両立したい方も大歓迎です。
    是非お気軽にご連絡をください！
  • 募集職種：
    スタイリスト
  • 雇用形態：
    パートタイマー
  • 基本給：
    アシスタント時給1200〜1400円＋業績給
    スタイリスト時給1600〜2000円＋業績給
  • 通勤手当：
    全額支給（ただし月額15000円を上限とする）
  • 昇給：
    代表が会社への貢献度を認めた場合、都度昇給額を検討し実施する。
    定期昇給は行わない。
  • 福利厚生：
    健康診断
  • 営業時間：
    9:30〜19:00
  • 休日：
    毎週月火曜日定休日＋出勤時間も含め希望シフト制
  • 勤務場所：
    東京都立川市柴崎町２丁目１４−２６−１０１
  • 選考方法：
    書類選考＋面接
  • ※cocoroiroでは、お客様に心地良いひとときを過ごして頂くために
    香りにもこだわっております。誠に恐縮ですが喫煙者の方は
    採用審査の対象外とさせていただいております。

現在、1名のみ募集をしております。面接は先着順になりますので、迷っている方はお早めにご連絡ください。

　お申込みはこちらから

先輩の声

主婦として、家の事をきちんとしたい。美容師としてのお仕事も続けたい。そんな思いをcocoroiroで実現できます。

主婦でも、お子さんがいてもcocoroiroでは美容師をやり続けられます。

【質問】

なぜcocoroiroで働きたいと思いましたか？

【回答】

もともとヘッドスパの施術をするのが好きで、スパメニューが充実しているサロン、一人一人のお客様を大切にしているサロン、なおかつパート勤務が可能な美容院を探していたところ、cocoroがぴったりだったので。

【質問】

ブランクはありましたか？

【回答】

結婚、引っ越しを機に約半年ほどありました。

【質問】

cocoroiroでパートスタイリストとして働いて家庭との両立はできていますか？

【回答】

ありがたいことに週4日勤務、17時までの出勤とさせて頂いているので、休日、出勤日共に家庭のことができ、とても助かっています。

【質問】

働く時間や仕事内容は、家庭に影響はないですか？

【回答】

今のところ全くありません。家庭の用事があっても前もって申請するとお休みを頂けるので、とても働きやすいです。

【質問】

働いていて、他店とcocoroiroの違いはどの様なことがありますか？

【回答】

パート勤務ですが、社員と同じようにお客様を担当させてもらえること。1人のスタッフとして意見を尊重してもらえること。

売り上げのノルマが無いのも、働ける日数が限られているのでありがたいです。

Q＆A

【質問】

一度、スタッフの環境が良いと言われる美容院に就職したことがあります。

確かに求人欄に書かれていたことは守られていたのですが、あまり職場の雰囲気が良くなく辞めてしまった経緯があります。cocoroiroさんでは、職場環境の雰囲気をあげるためなにかイベントなどをおこなっているのでしょうか？？

【回答】

イベントを利用をしてお互いのコミニケーションを密にしようと考えています。

ただイベントを「何の考えずに行う」のではなく、しっかりとした目的意識をもって社員旅行や懇親会などを行っています。例えば、懇親会で単純にBBQをするのではなく、自分たちの働く立川で、新しい業態でビジネスを展開するBBQスペースを利用するなど、楽しみ＋学びを大切にしています。

そのため、楽しみの中に学ぼうという目的意識が生まれ、より高いコミュニケーションがとれるようになります。この目的意識の共有が、徐々にスタッフ感に広まり職場環境が良くなると考えております。

【質問】

育児を行いため、出勤できる日が限られているのですが、それでも採用していただけるのでしょうか？

【回答】

出勤する日にちはスタッフ一人一人のライフスタイルに合わせて柔軟に決めていきますので、ぜひご相談ください。実際に育児をしながら働いているスタッフもいますので、職場の理解がとても早いと思います。

【質問】

いつまでスタッフを募集していますか？

【回答】

今回１名だけの募集ですので、迷っている方はまずはお問い合わせいただけたらと思います。

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